{"id":10087,"date":"2022-07-14T17:02:20","date_gmt":"2022-07-14T17:02:20","guid":{"rendered":"https:\/\/www.sifcoasc.com\/blog\/frauen-in-der-mint-branche-danijela-milosevic-popovich-im-rampenlicht\/"},"modified":"2023-01-30T14:28:12","modified_gmt":"2023-01-30T14:28:12","slug":"frauen-in-der-mint-branche-danijela-milosevic-popovich-im-rampenlicht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.sifcoasc.com\/de\/blog\/frauen-in-der-mint-branche-danijela-milosevic-popovich-im-rampenlicht","title":{"rendered":"Frauen in der MINT-Branche: Danijela Milosevic-Popovich im Rampenlicht"},"content":{"rendered":"
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\"\"<\/a> <\/div>\n

Der Women’s History Month findet jedes Jahr vom 1. bis 31. M\u00e4rz statt und soll die Leistungen von Frauen auf der ganzen Welt w\u00fcrdigen und feiern. Es ist zwar wichtig, die Leistungen aller Frauen zu w\u00fcrdigen, aber wir konzentrieren uns auf Frauen, die in den MINT-Bereichen (Wissenschaft, Technik, Ingenieurwesen und Mathematik) arbeiten, und haben Danijela Milosevic-Popovich, unsere Forschungs- und Entwicklungsleiterin, ins Rampenlicht ger\u00fcckt.<\/p>\n

Wir haben dar\u00fcber gesprochen, wie man die gl\u00e4serne Decke f\u00fcr Frauen im Ingenieurwesen beseitigen und die Zukunft der Galvanotechnik ver\u00e4ndern kann, und wir haben herausgefunden, was Danijela inspiriert und wie sie eine bessere Zukunft f\u00fcr sich und andere Frauen in der MINT-Branche schaffen will.<\/p>\n

Naturwissenschaften und Mathematik – die Grundlagen von MINT<\/h2>\n

Danijela wusste schon von klein auf, dass sie in einem MINT-Bereich arbeiten wollte – ihre Leidenschaft f\u00fcr Naturwissenschaften und Mathematik begann schon in der Grundschule. Sie liebte die Herausforderung, Gleichungen zu l\u00f6sen und Theorien zu lernen, und wusste schon sehr fr\u00fch, dass ein naturwissenschaftlicher Hintergrund ihr eine solide Grundlage bieten w\u00fcrde, egal welchen beruflichen Weg sie einschlagen w\u00fcrde.<\/p>\n

Ihr Vater – ihr gr\u00f6\u00dfter Ansporn und ihre gr\u00f6\u00dfte Inspiration – motivierte sie stets dazu, ihre Ausbildung voranzutreiben und nach Unabh\u00e4ngigkeit zu streben. Da sie auf dem Balkan aufwuchs, war es f\u00fcr M\u00e4dchen nicht \u00fcblich, eine Hochschule zu besuchen, und obwohl seine Unterst\u00fctzung f\u00fcr ihr weiteres Studium als Tabu galt, lie\u00df er sich von der Kritik nicht beirren.<\/p>\n

Danijela ist sich bewusst, wie sehr ihre Kindheit und ihre Ausbildung ihre Karriere gepr\u00e4gt haben. Naturwissenschaften und Mathematik helfen Danijela, kritischer zu denken. Sie geht an jedes Problem mit dem Wissen heran, dass es einen logischen Prozess gibt, dem sie folgen kann. Sie hinterfragt auch alle kritischen Faktoren, die mit der Aufl\u00f6sung verbunden sind. Sie sagte:<\/p>\n

“Ich glaube, dass ein starker MINT-Hintergrund dazu beitr\u00e4gt, das Gehirn zu trainieren, um kritischer zu denken. Intuition und kritisches Denken bilden zusammen den perfekten Sturm der Probleml\u00f6sung, und ich glaube, dass Mathematik und Wissenschaft wichtige Bausteine sind, um diesen Prozess zu perfektionieren.<\/p>\n

Bildung – der Reisepass f\u00fcr die Zukunft <\/h2>\n

Mit einem Bachelor-Abschluss und zwei Master-Abschl\u00fcssen wei\u00df Danijela, wie wichtig Bildung und Qualifikationen f\u00fcr jeden sind, der im MINT-Bereich arbeiten m\u00f6chte. Auch wenn es noch ein weiter Weg ist, bis wir die L\u00fccke bei den Frauen, die in diesen Bereichen arbeiten, schlie\u00dfen k\u00f6nnen, ist die Zahl der Frauen, die jedes Jahr einen MINT-Abschluss machen, in den letzten zehn Jahren um mehr als 50.000 gestiegen<\/a>.<\/p>\n

Die Galvaniklandschaft im Wandel <\/h2>\n

Wenn man sie nach ihrer t\u00e4glichen Arbeit bei SIFCO ASC fragt, strahlt Danijela, wenn sie \u00fcber all die Bereiche spricht, in denen sie t\u00e4tig ist.<\/p>\n

“Jeder Tag bringt etwas Neues mit sich. Meine Rolle umfasst so viel mehr als die traditionellen F&E-Aktivit\u00e4ten – sie ist sehr vielseitig und h\u00e4lt mich auf Trab. Meine Abteilung und ich sind der Aufbewahrungsort f\u00fcr technisches Know-how, was letztendlich dazu f\u00fchrt, dass die Wissensbasis f\u00fcr unsere bestehenden Produktlinien und die Entwicklung neuer Anwendungen, Beschichtungsl\u00f6sungen und Technologien erweitert wird.”<\/p>\n

Dank dieser Forschungs- und Wissensbasis sind Danijela und ihr Team dabei, die Wahrnehmung von B\u00fcrstenbeschichtungen langsam zu ver\u00e4ndern. Fortschritte wie programmierbare Netzteile und Prozessautomatisierung haben nicht nur die Art und Weise der Galvanisierung revolutioniert, sondern den Reparaturingenieuren noch mehr Kontrolle gegeben.<\/p>\n

“Mit der Entwicklung verschiedener Beschichtungsanwendungen konnten wir mehr Kontrollen in die Verarbeitungsphasen einf\u00fchren. Infolgedessen haben wir die Parameter des Beschichtungsprozesses verfeinert, um wiederholbare und kontrollierbare Abscheidungseigenschaften f\u00fcr einen Prozess zu liefern, der traditionell manuell von einem Bediener durchgef\u00fchrt wird. Dieses Ma\u00df an Kontrolle hat uns dazu veranlasst, halb- und vollautomatische Beschichtungsanwendungen und -ger\u00e4te weiterzuentwickeln und uns von der traditionellen B\u00fcrstenbeschichtung durch die Entwicklung gekapselter Beschichtungstechnologien zu l\u00f6sen.”<\/p>\n

Eine sicherere und nachhaltigere Zukunft schaffen<\/h2>\n

Diese Forschung und Entwicklung ebnet den Weg in eine viel sicherere und nachhaltigere Zukunft f\u00fcr Reparaturmechaniker und die Umwelt. In Zusammenarbeit mit einem Team von Ingenieuren entwickelt Danjiela REACH-konforme Alternativen f\u00fcr B\u00fcrstenbeschichtungen.<\/p>\n

Kadmium und Hartchrom werden z. B. aufgrund ihrer erh\u00f6hten Verschlei\u00dffestigkeit, Oberfl\u00e4chenh\u00e4rte und Langlebigkeit h\u00e4ufig von Instandhaltungsingenieuren verwendet, die Reparaturen an Bauteilen in einer Vielzahl von Branchen durchf\u00fchren. Die Exposition gegen\u00fcber beiden Metallen in ihrer Verbindung kann jedoch sowohl f\u00fcr Galvanotechniker als auch f\u00fcr die Allgemeinheit \u00e4u\u00dferst sch\u00e4dlich sein.<\/p>\n

Die Ma\u00dfnahmen von Danijela und ihrem Team beginnen, tiefgreifende Folgen f\u00fcr die Galvanikindustrie und den Planeten zu haben. Durch Erforschung, Analyse und Entwicklung hat SIFCO ASC B\u00fcrstenbeschichtungsl\u00f6sungen entwickelt, die in Zukunft Cadmium und Chrom ersetzen sollen.<\/p>\n

“Im Moment gibt es keine Einheitsl\u00f6sung f\u00fcr den Ersatz von Cadmium oder Chrom, daher konzentrieren wir uns auf L\u00f6sungen wie ZnNi (Zink-Nickel) als Cadmium-Alternativen und MMC (Metallmatrix-Verbundwerkstoff) als Chrom-Alternativen.<\/p>\n

Die Herausforderung, eine Frau im MINT-Bereich zu sein <\/h2>\n

Auf die Frage “Was sind die Herausforderungen f\u00fcr eine Frau in der MINT-Branche?” antwortet Danijela, dass es die gleichen stereotypen Barrieren sind, die \u00fcber Jahrzehnte hinweg verinnerlicht wurden. Sie spricht \u00fcber die unbewusste Voreingenommenheit, durch die sowohl M\u00e4nner als auch Frauen darauf konditioniert werden, zu denken, dass M\u00e4nner wissbegieriger, motivierter und verantwortungsbewusster sind. Das hat zur Folge, dass Frauen h\u00e4rter arbeiten m\u00fcssen.<\/p>\n

Sie meint jedoch, dass wir die gl\u00e4serne Decke sowohl f\u00fcr Frauen als auch f\u00fcr Minderheiten in der MINT-Branche durchbrechen k\u00f6nnen, wenn wir ihre Leistungen und nicht die Herausforderungen, denen sie sich gegen\u00fcbersehen, w\u00fcrdigen, wenn wir das Narrativ \u00e4ndern. sagt sie:<\/p>\n

“Jede Frau in einem MINT-Bereich steht vor einzigartigen Herausforderungen, die kein Mann je erleben wird. Ich m\u00f6chte die Leistungen von Frauen in der MINT-Branche in der Geschichte beleuchten, damit wir einen Rahmen f\u00fcr die fortgesetzte Anerkennung unserer M\u00e4dchen schaffen k\u00f6nnen, wenn sie zu Frauen werden und die Welt an der Seite ihrer m\u00e4nnlichen Kollegen ver\u00e4ndern.”<\/p>\n

F\u00fcr alle Frauen, die eine Karriere in der MINT-Branche anstreben, egal ob sie j\u00fcnger oder \u00e4lter sind, sagt Danijela, dass es das Beste ist, an sich selbst zu glauben und einen Mentor zu finden, der einen ber\u00e4t und aus der eigenen Komfortzone herausf\u00fchrt.<\/p>\n

“Es gab eine Sitzung auf hoher Ebene, bei der vier Ebenen von Managern anwesend waren, was f\u00fcr eine junge Frau ziemlich \u00fcberw\u00e4ltigend war, vor allem, wenn der Gro\u00dfteil der Teilnehmer m\u00e4nnlich war. Ich ging meine Pr\u00e4sentation vorher mit meinem Chef durch, und er sagte mir, er w\u00fcrde mich dort treffen. Nur ist er nicht aufgetaucht. Ich \u00fcberlebte das Treffen, ging zu seinem B\u00fcro und fragte ihn, warum er nicht auftauchte. Er sagte mir, er wolle “mir nicht das Rampenlicht nehmen”, er wolle “nicht, dass der Rest des Raumes einen MANN hinter mir stehen sieht”. Er hat mir beigebracht, dass ich in der Lage bin, auf eigenen F\u00fc\u00dfen zu stehen, und dass ich mich niemals minderwertig f\u00fchlen sollte, unabh\u00e4ngig davon, wer in meiner Firma ist.”<\/p>\n

Erfahren Sie mehr \u00fcber Danijelas Forschung und die Beschichtungsl\u00f6sungen von SIFCO ASC unter https:\/\/www.sifcoasc.com\/<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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